Voor de niet-voetballers: “hoog druk zetten” is het vastzetten van de tegenstanders op hún eigen helft met als doel zo snel mogelijk het initiatief weer in eigen hand te nemen. Dit in tegenstelling tot “de bus parkeren”, oftewel inzakken en met z’n allen verdedigen rond het eigen doel en wachten op een fout van de tegenstander. Jerdy Schouten, jonge middenvelder van het Nederlands elftal, vaak 100% ‘pass zuiverheid’, in dienst van het elftal spelend, aanvallende denker, intelligent en welbespraakt. Hij kan dat druk zetten mooi verwoorden, een nieuwe leider.
Ik zie parallellen met de tuinbouw. We zijn in het defensief geraakt. Maatschappelijk staan we onder druk. Jaren terug waren we nog de knuffel sector. Niet voor niks werden we één van de negen topsectoren. Nu moeten we verdedigen: de license to operate weer verdienen. Ik ben bepaald optimistisch over de manier waarop we dat doen. Niet (te veel) klagen maar initiatief pakken. Wij mogen bijvoorbeeld in sierteelt en voedingstuinbouw betrokken zijn bij projecten 100% groen telen, oftewel telen zonder ’chemie’. Bestaande leiders zijn nauw betrokken en minstens zo mooi, nieuwe jonge tuinbouwondernemers trekken het initiatief naar zich toe. Ook op andere fronten zetten we hoog druk. Denk aan de energietransitie, gebiedsontwikkeling en communicatieplatforms zoals Stop the Food Fight. Leiderschapprogramma’s als de Toekomstmakers, Young Executive Programma’s en het Train de teler programma van FVO dragen bij aan versterkt leiderschap. Leiderschap en samenwerking zijn meer dan ooit nodig om de noodzakelijke transities (vreselijk woord) te maken. De metropool regio’s Amsterdam, Utrecht en Brainport Eindhoven zijn in de nieuwe nota Ruimte als de meest vitale aangemerkt. De zuidelijke Randstad met grote tuinbouwclusters blijven achter. ASML is, terecht, het huidige knuffelbedrijf. Maar in de basis heeft het hoogtechnologische tuinbouwcluster dat gezonde en liefdevolle producten voortbrengt minstens zoveel potentie. Hoog druk zetten, leiderschap tonen en samenwerken. Met bestaande leiders en nieuwe, jonge talenten. Dan gaan we weer samen winnen met attractief spel hetgeen zal leiden tot positieve reacties uit binnen- en buitenland. Zaterdag 6 juli is het de dag van de samenwerking. Ik ben benieuwd.
